調(diào)查發(fā)現(xiàn),博士生最難達(dá)到負(fù)責(zé)任研究的標(biāo)準(zhǔn)。其中約 53% 的人承認(rèn)在過去 3 年內(nèi)經(jīng)常從事 11 種有問題的研究行為之一,而副教授和正教授的這一比例為 49%。
根據(jù)一項(xiàng)新研究,超過一半的荷蘭科學(xué)家經(jīng)常從事有問題的研究實(shí)踐,例如隱藏研究設(shè)計(jì)中的缺陷或有選擇地引用文獻(xiàn)。
12 人中就有 1 人承認(rèn)在過去 3 年內(nèi)犯下了更嚴(yán)重的研究不端行為:捏造或篡改研究結(jié)果。
這個 8% 的徹頭徹尾的欺詐率是之前研究報(bào)告的兩倍多。阿姆斯特丹大學(xué)醫(yī)學(xué)中心 (AUMC) 調(diào)查負(fù)責(zé)人兼流行病學(xué)家 Gowri Gopalakrishna 表示,荷蘭全國研究誠信調(diào)查的組織者是迄今為止同類調(diào)查中規(guī)模最大的一次,該調(diào)查的組織者采取了特別的預(yù)防措施來保證這些敏感問題的受訪者的匿名性。“這種方法增加了答案的誠實(shí)度,”她說。“所以我們有充分的理由相信我們的結(jié)果比以前的研究更接近現(xiàn)實(shí)。”調(diào)查團(tuán)隊(duì)于 7 月 6 日在 MetaArxiv 上的兩篇預(yù)印本文章中發(fā)布了結(jié)果,這些文章還研究了導(dǎo)致研究不端行為的因素。
去年調(diào)查開始時,組織者邀請了 60,000 多名研究人員參與其中,這些研究人員在大約 22 所荷蘭大學(xué)和研究中心的所有研究領(lǐng)域(包括科學(xué)和人文科學(xué))工作。但不少機(jī)構(gòu)因怕負(fù)面宣傳而拒絕合作,反應(yīng)不及預(yù)期:僅收到約6800份已完成的調(diào)查。盡管如此,這比以往任何研究誠信調(diào)查的回復(fù)都要多,參與大學(xué)的回復(fù)率為 21%——與之前的調(diào)查一致。
其中一份預(yù)印本重點(diǎn)關(guān)注不當(dāng)行為的普遍性——欺詐案例以及一類不太嚴(yán)重的“有問題的研究實(shí)踐”,例如粗心評估同事的工作、對初級研究人員的指導(dǎo)不力或選擇性地引用科學(xué)文獻(xiàn)。另一篇文章側(cè)重于負(fù)責(zé)任的行為;這包括糾正自己發(fā)表的錯誤、共享研究數(shù)據(jù)和“預(yù)先注冊”實(shí)驗(yàn)——提前發(fā)布假設(shè)和協(xié)議,以減少在數(shù)據(jù)收集后發(fā)布這些假設(shè)和協(xié)議時可能出現(xiàn)的偏差。
調(diào)查發(fā)現(xiàn),博士生最難達(dá)到負(fù)責(zé)任研究的標(biāo)準(zhǔn)。
其中約 53% 的人承認(rèn)在過去 3 年內(nèi)經(jīng)常從事 11 種有問題的研究行為之一,而副教授和正教授的這一比例為 49%。
為了尋找參與者行為的可能解釋,研究團(tuán)隊(duì)還詢問了他們的職業(yè)經(jīng)歷——例如,他們是否感受到工作壓力或同輩壓力。該團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn),發(fā)表壓力與有問題的研究行為最密切相關(guān),而對被同行審稿人抓住的可能性的看法是抑制不當(dāng)行為的最大因素。
未參與該研究的倫敦經(jīng)濟(jì)學(xué)院研究倫理學(xué)家Daniele Fanelli表示,盡管 8% 的捏造或偽造數(shù)字超過了之前的調(diào)查結(jié)果,但仍可能被低估了。該調(diào)查毫不含糊地定義了科學(xué)捏造和偽造,讓參與者沒有空間認(rèn)為這些做法可能是一種輕微的不當(dāng)行為。“因此,我認(rèn)為參與者不太可能誠實(shí)地回答,”Fanelli說。
埃因霍溫科技大學(xué)的社會心理學(xué)家 Dani?l Lakens 沒有參與這項(xiàng)研究,他認(rèn)為,隨著某些良好做法變得司空見慣,例如公開預(yù)注冊研究以及在每份手稿中發(fā)布原始數(shù)據(jù),研究誠信將會得到改善。“你確實(shí)注意到這里所討論的許多好的和壞的行為都是規(guī)范驅(qū)動的,”他說。
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