課題組主要從事理論化學(xué)與能源催化交叉領(lǐng)域的理論研究，即開發(fā)理論模擬計算方法并將其應(yīng)用于能源相關(guān)的重要電化學(xué)反應(yīng)其中包括反應(yīng)機(jī)理研究、材料性質(zhì)預(yù)測和先進(jìn)功能材料的設(shè)計。

迄今為止共發(fā)表論文100余篇，其中以通訊或第一作者發(fā)表在化學(xué)頂級期刊的文章包括：Nature Catalysis (1),Nature Chemistry（1）, PNAS(3), J. Am. Chem. Soc. (6)等。?由于課題組與美國寶潔公司正在合作的科研項目，與美國加州理工大學(xué)（William A Goddard III教授）正在合作的科研項目，招聘博士后一到兩名。研究方向為復(fù)雜流體的多尺度模擬。誠邀優(yōu)秀博士后加盟。

課題組主頁：http://funsom.suda.edu.cn

課題組組長程濤教授，2012年博士畢業(yè)于上海交通大學(xué)，之后在美國加州理工大學(xué)化學(xué)系進(jìn)行博士后研究工作，2015年加入美國人工光合聯(lián)合中心（JCAP）加州理工分部任職研究科學(xué)家，2019年加入蘇州大學(xué)功能納米與軟物質(zhì)學(xué)院開展研究工作，被聘為江蘇省特聘教授。

個人主頁：https://tcheng-suda.github.io/

一、招聘崗位

招聘博士后一到兩名

二、招聘條件

1. 身心健康，具有較高的思想道德素養(yǎng)、良好的團(tuán)隊合作精神和奉獻(xiàn)精神；科學(xué)素養(yǎng)良好，對科研工作有熱情；具有扎實的理論基礎(chǔ)；?

2. 取得國內(nèi)外高校或科研院所博士學(xué)歷、學(xué)位不超過 3 年；

3. 年齡一般不超過 35 周歲；

4. 應(yīng)聘者的專業(yè)背景為化學(xué)、材料、物理；?

5. 研究方向：計算化學(xué)、計算物理、計算材料學(xué)；

6. 熟練使用GROMACS和LAMMPS；

7. 熟練掌握PYTHON；

8. 熟練掌握科研寫作。

三、聘期及待遇

1. 博士后聘期為三年；

2. 博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元（去除學(xué)校承擔(dān)的社會保險和公積金之后的稅前收入），按月發(fā)放；

（2）獎補(bǔ)金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放；

（3）對表現(xiàn)優(yōu)異的博士后，合作導(dǎo)師將追加基本年薪，相關(guān)追加部分不計入 聘期內(nèi)總薪酬，額外發(fā)放；

（4）提供0.1萬元/月的租房補(bǔ)貼（不計入總薪酬）；

（5）在站期間獲得項目資助的，所獲得的資助補(bǔ)貼不計入學(xué)校的總薪酬，另外疊加發(fā)放；

（6）在站期間獲得的科研成果可按照學(xué)校規(guī)定享受學(xué)校科研成果獎勵；

（7）在站期間可根據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘相關(guān)規(guī)定參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審；

（8）表現(xiàn)優(yōu)秀者，將優(yōu)先考慮應(yīng)聘蘇州大學(xué)教學(xué)科研崗位；

（9）可作為負(fù)責(zé)人申請博士后科學(xué)基金，國家自然科學(xué)基金及省市各級課題；

（10）有機(jī)會推薦到美國加州理工學(xué)院William A Goddard III教授課題組進(jìn)行交流；

（11）有機(jī)會推薦到寶潔公司進(jìn)行實習(xí)。

四、應(yīng)聘方式?

1. 應(yīng)聘材料包括：

（1）個人簡歷，包括學(xué)習(xí)與工作經(jīng)歷、研究背景、發(fā)表論文和獲獎情況等詳細(xì)材料；

（2）個人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書復(fù)印件；

（3）2～3位推薦人的聯(lián)系方式。

2. 聯(lián)系方式?

聯(lián)系人：程濤?

Tel：15904556170

E-mail：tcheng@suda.edu.cn

本招聘信息長期有效。